O papel da mulher na liderança das empresas
Por Renata Nardotto
Estes dias estava conversando com uma amiga e comentávamos sobre o papel da mulher na liderança das empresas, notadamente no mercado financeiro, e os obstáculos que todas nós temos que transpor diariamente.
A sobrecarga com atividades domésticas e as responsabilidades de cuidado com a família, maternidade, desigualdade de cargos e salários, entre outras, são destacados nas histórias das mulheres que estão seguindo suas carreiras dentro das empresas.
Identificamos várias mulheres que alcançaram o topo da carreira nas organizações, e é de suma importância uma maior propagação, para que essas se tornem referências e inspirem outras mulheres que almejam cargos de liderança dentro de suas organizações.
Algumas ações têm sido propostas e implementadas pelas empresas, organizações não governamentais, instituições de ensino e etc., eu sempre que possível, pretendo comentar nesse espaço como esses movimentos podem inspirar e fazer parte do cotidiano das mulheres.
A ideia dessas ações é apresentar condições para auxiliar a aumentar efetivamente o número e percentual de mulheres em cargos de Gestão no Mercado Financeiro e consequentemente ter mulheres de destaque no cenário econômico nacional.
Renata Nardotto é Diretora Executiva da Caixa Loterias. Economista, Mestranda em Gestão Pública, Pós-graduada em Finanças Corporativas, M&A e Equity pela PUC-RS e Pós MBA em Inteligência Empresarial pela FGV.
